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Conseiller et protéger les TNS pour maintenir leur revenu et constituer une épargne retraite complémentaire (DDA)

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Objectifs

  • Acquérir les compétences nécessaires pour accompagner efficacement les TNS dans la protection de leur revenu d'activité et dans la constitution d'une épargne retraite adaptée à leur situation

Programme

Statuts et régimes sociaux des Travailleurs Non-Salariés
  • Distinction entre les différents régimes
    Couverture de base : maladie, maternité, invalidité, décès
Les carences de la couverture obligatoire
  • Comparatif TNS / salariés, assimilés salariés pour les mandataires sociaux de SAS
    Analyse des risques
Les solutions prévoyance pour les TNS
  • Contrats Madelin, indemnités journalières, capital décès
    Points de vigilance contractuels
Fonctionnement de la retraite des TNS
  • Régimes obligatoires, âge de départ, trimestres, montants moyens
    Points de vigilance
Les solutions retraite complémentaires
  • PER individuel vs PERO, fiscalité Madelin
    Construire un accompagnement patrimonial global : combiner prévoyance et retraite dans une approche conseil

Pour qui ?

  • Tout collaborateur souhaitant mieux connaître la population des TNS et leurs besoins en épargne retraite

Pédagogie

Pré-requis

  • Connaissances de base en protection sociale et fiscalité des TNS
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